Next Seminar will be annonced soon. Please, visit our site every day. Advertising Agents! In Alliance you have an opportunity to get a job with a good salary. Please call: 905-508-8423. О времени проведения следующего семинара ATSS мы сообщим в ближайшее время. Пожалуйста, посещайте наш сайт ежедневно. Предлагаем работу рекламному агенту. Хорошие комиссионные. Обращаться по тел. 905-508-8423

Как работать с агентствами по трудоустройству

Светлана Бергер, Консультант по планированию карьеры и поиску работы

Агентства по трудоустройству – ваши помощники в процессе поиска работы. Агенты владеют информацией по рынку труда, знают спрос, предложения и цены. Знание того, как работать с агентствами, поможет сэкономить вам время и быстрее разобраться на рынке вашей профессии.

Все агентства можно разделить на два типа. Одни агентства заполняют позиции компаний- работодателей по их заказу. Другие агентства работают как субподрядчики в проекте работодателя, заключая контракт с сотрудником, сами платят ему зарплату и сами рассчитываются с работодателем.

Выбирая агентства, не стоит ориентироваться на их внешний вид или размер. На рынке трудоустройства многое строится на личных контактах рекрутеров и руководителей компаний, и небольшие агентства часто имеют эксклюзивные права на вакансии у «своих» работодателей.

Делая рассылку резюме по агентствам, задействуйте как можно больше агентств и не стесняйтесь повторять рассылку каждые две недели. Ведь новые вакансии появляются каждый день, и важно, чтобы ваше резюме оказалось перед агентом в нужный момент. Вы можете даже время от времени вносить разные изменения в свое резюме, снова посылать их по всем тем же агентствам с небольшой припиской “Please find my update resume” и наблюдать за их реакцией. К сожалению или к счастью, далеко не все агентства хорошо ведут свою электронную базу резюме, поэтому, с одной стороны, повторные рассылки резюме дают вам дополнительный шанс напомнить о себе и, в тоже время, позволяют вам посылать совершенно разные версии резюме.

Рассылка по агентствам – это прекрасная возможность проверить востребованность вашего резюме. Если после нескольких рассылок резюме у вас нет откликов, следует весьма критично пересмотреть его содержание или структуру. Работодателю же, в отличие от агентства, нужно посылать одну и уже окончательную версию. Для многих агентств вполне допустимо иметь для одного человека довольно разные резюме (например, в одном вы – программист, в другом - системный администратор). Для работодателя это обычно неприемлемо. Агент же в зависимости от запроса даст нужную версию, согласовав это предварительно с вами.

Просмотрите сайты агентств и списки их вакансий. Определите, является ли ваша профессия той, которую работодатели ищут через агентства. (Некоторые позиции работодатели обычно ищут через внутренний networking, не тратя деньги на оплату услуг агентства).

Большой плюс работы с агентствами – это то, что они работают на вас и играют на вашей стороне. Поэтому максимально задействуйте агентов для сбора информации о требованиях по позиции и ожиданиях работодателя по зарплате. Агент может помочь и в переговорах по зарплате, особенно если вы не уверенны в сумме или не хотите прямо говорить об этом с работодателем. В этом случае у вас есть возможность сослаться на своего агента.

Если вы получили звонок от агента – это, во-первых, хороший знак, а во-вторых, это возможность установить с агентом контакт, получить больше информации о требованиях рынка труда и проконсультироваться по вашему резюме . Поддержание контактов с агентами – это необходимое условие для успешного поиска работы. Не стесняйтесь звонить агентам сами, узнайте есть ли вакансии по вашей профессии, предложите свое резюме, попробуйте договориться о встрече. Если конкретно по вашему профилю нет вакансий, поинтересуйтесь, на какие специальности в вашей сфере деятельности есть спрос. Возможно, небольшая коррекция резюме выведет вас на более востребованную область

На сайте www.careerway.ca вы можете найти другие статьи относительно планирования карьеры и поиска работы, а также задать вопросы на форуме. Звоните мне по телефону (416) 498 0058 или пишите по e-mail: coach@careerway.ca.

back menu print top

Сегодня

Как работать с агентствами по трудоустройству

Светлана Бергер, Консультант по планированию карьеры и поиску работы